Raad van Bestuur VIGO: 'Wij begrijpen de zorgen van onze medewerkers en de FNV heel goed en nemen hun signalen zeer serieus. Wij hebben, net als veel andere zorginstellingen, al enige tijd te maken met een fors tekort aan voldoende vast personeel, waardoor wij genoodzaakt zijn te werken met zzp-ers. Wij realiseren ons dat dat veel onrust geeft voor zowel onze vaste medewerkers als onze jongeren, de werkdruk hierdoor op sommige locaties erg hoog is en de situatie niet altijd als voldoende veilig wordt ervaren.
Wij vinden dat heel vervelend en doen er dan ook alles aan om de veiligheid van ons personeel en de jongeren die bij ons verblijven te garanderen. Zo wordt de groepsgrootte van jongeren die bij ons verblijven verkleind, werken we aan de inzet van vaste teams van begeleiders voor de jongeren én nemen we zzp-ers in vaste dienst. We richten daarnaast, naast alle bestaande regelingen zoals onze klachtenregeling en een onafhankelijke vertrouwenspersoon, een extra meldpunt in waar medewerkers ervaringen van (sociale) onveiligheid kunnen melden. Dit alles is in werking én heeft tijd nodig.
Wij staan al enige tijd in nauw contact met de vakbond FNV en betreuren het dat zij op dit moment met het ultimatum komen, omdat wij juist nu een aantal grote stappen aan het zetten zijn om de kwaliteit en veiligheid binnen Pactum te verbeteren. Wij hebben in de afgelopen maanden intensief overleg gevoerd met de gemeenten die bij ons zorg inkopen en samen met hen aan plannen gewerkt om onze zorg structureel te verbeteren. Een van de randvoorwaarden daarbij zijn kostendekkende tarieven. Deze gesprekken zijn in de afrondende fase en wij hebben er alle vertrouwen in dat wij met deze maatregelen veilige en kwalitatief goede zorg kunnen bieden aan onze jongeren en een veilig werkklimaat aan onze medewerkers.'